山西:去產能 再出發——“煤亮子”的新征程【16】

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在山西省晉城市喜閱書吧,王宇琦在整理書櫃(1月10日攝)。王宇琦在山西晉煤集團工作了10年。2015年,他所在的企業開始探索人員分流,鼓勵員工停薪留職。已過而立之年的王宇琦考慮再三,決定走出煤礦,開24小時書吧。2015年底,他的第一家24小時書吧——喜閱書吧開業,2016年又在大同和運城開設兩家書吧連鎖分店。新華社記者 詹彥 攝
在山西省晉城市喜閱書吧,王宇琦在整理書櫃(1月10日攝)。王宇琦在山西晉煤集團工作了10年。2015年,他所在的企業開始探索人員分流,鼓勵員工停薪留職。已過而立之年的王宇琦考慮再三,決定走出煤礦,開24小時書吧。2015年底,他的第一家24小時書吧——喜閱書吧開業,2016年又在大同和運城開設兩家書吧連鎖分店。新華社記者 詹彥 攝
來源:新華社  2017年03月21日09:12

山西是國家重要的能源基地,在煤炭去產能中擔負了艱巨任務。2016年山西關閉煤礦25座,退出煤炭產能2325萬噸。

去產能,人去哪?2016年以來,山西迎難而上,採取內部安置、外部分流、轉移就業、創新創業、自主擇業、公益性崗位托底等多種方式進行職工安置。

數據顯示,2016年,山西煤炭去產能需要安置職工21013人。截至2016年12月31日,山西省已安置職工20937人,安置率超過99%。

去產能攻堅戰打響以來,山西許許多多“煤亮子”的命運發生了改變,面對老煤礦的關停,他們心裡總有些留戀和不舍。但在新的工作崗位上,“煤亮子”們一如既往,默默地奉獻著自己的辛勞和汗水,開始了他們的新征程。

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(責編:韓麗萍(實習生)、單芳)

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